Titre du poste
GESTIONNAIRE DES COMMANDES ET DU SUIVI DES PERFORMANCES ACHATS
I – MISSIONS
  • Suivre l’exécution des commandes
  • Coordonner la réception des livraisons
  • Assurer le traitement des factures
  • Etablir et communiquer les indicateurs de performances des achats
  • Evaluer les fournisseurs
  • Piloter l’agrément des fournisseurs
II- PRINCIPALES ATTRIBUTIONS

Suivre l’exécution des commandes

  • Notifier aux fournisseurs les bons de commande approuvés
  • Relancer par mail, ou par téléphone le fournisseur en lui rappelant le délai de livraison

Coordonner la réception des livraisons

  • Organiser la réception physique des livraisons
  • Enregistrer les plaintes / recommandations des fournisseurs (retard dans le règlement des factures, difficultés dans l’exécution des commandes)
  • Rendre compte au supérieur hiérarchique (via mail)

Assurer le traitement des factures

  • Réceptionner les factures en vérifiant la conformité
  • Transmettre les factures à la comptabilité (Physiques et sous-système)
  • Procéder à la régularisation des factures sous contrats
  • Suivre le circuit de validation des factures

Etablir et communiquer les indicateurs de performances des achats

  • Renseigner régulièrement les tableaux de bord du Service Achats
  • Consolider l’ensemble des indicateurs
  • Transmettre les indicateurs de performances du Service Achats (MT, Qualité) selon la périodicité définie
  • Collecter tout autre ratio pertinent pour le pilotage des activités

Evaluer les fournisseurs

  • S’assurer que toutes les réceptions disposent d’une évaluation
  • Organiser le processus d’évaluation des fournisseurs selon les périodicités définies
  • Rédiger & transmettre les courriers d’évaluation aux fournisseurs
  • Faire le suivi des plans d’actions des insatisfactions
  • Procéder périodiquement à une mise à jour des documents administratifs & Fiscaux des fournisseurs (RCCM, Attestation CNPS, Attestation de Régime Fiscal, Attestation de Régularité Fiscale)

Agréer les fournisseurs

  • Réceptionner et traiter les demandes d’agrément
  • Organiser le processus d’agrément des fournisseurs selon les périodicités définies
  • Rédiger & transmettre les courriers d’agrément aux fournisseurs
  • Tenir à jour un répertoire fournisseurs agréés

Veiller à l’application de la politique Qualité Achat

  • Mettre en œuvre les recommandations des différents audits qualité
  • Inciter les fournisseurs à s’inscrire dans un processus d’amélioration continue

Assurer la correspondance avec l’extérieur

  • Rédiger les courriers (Note d’informations, résultat de l’évaluation, mise en demeure, application des pénalités de retard …) à l’endroit des fournisseurs
  • Obtenir les validations adéquates

Assurer toutes les tâches administratives demandées par la hiérarchie

  • Participer aux réunions et séances de travail journalières et/ou hebdomadaires
  • Archiver tous les dossiers achats (Dossiers partagés BC + Offres + Factures)
  • Faire un compte rendu hebdomadaire de ses activités
  • Effectuer tous travaux demandés par la hiérarchie
III – PRINCIPALES EXIGENCES DE L’EMPLOI

Diplôme + expériences

  • BAC + 2/3 en Gestion/logistique
  • 02 à 03 ans d’expérience dans l’activité

Connaissances

  • Connaître les techniques de négociation
  • Avoir des notions en logistique
  • Connaître la comptabilité générale
  • Connaître l’outil informatique
  • Connaître l’outil linguistique : anglais

Savoir-faire

  • Savoir gérer les litiges avec les fournisseurs
  • Savoir mettre en application la politique qualité liée aux achats
  • Savoir élaborer des procédures métiers
  • Maîtriser les logiciels de gestion des achats (ERP)
  • Savoir pratiquer l’anglais technique
  • Maitriser les techniques d’expressions orale et écrite
  • Savoir ressortir les résultats des indicateurs de performances, les analyser, les interpréter et mettre en place des mesures correctives

Qualités relationnelles et cognitives

  • Être organisé, méthodique et rigoureux
  • Savoir développer une grande écoute
  • Faire preuve de maîtrise de soi
  • Faire preuve de probité
  • Savoir travailler en équipe
  • Être doté d’un esprit d’analyse et de synthèse
Lieu du poste
Date de publication
17 avril 2026
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