Réaliser les missions d’audit

• Préparer et réaliser des missions d'audit afin d'identifier les risques et les contrôles clés
• Mettre en œuvre les programmes de travail
• Appliquer les méthodes et les procédures d'audit interne afin d'atteindre les objectifs spécifiques de la mission d'audit
• Sélectionner et utiliser les outils et techniques appropriés pour collecter, analyser, interpréter et communiquer les données
• Obtenir suffisamment d'éléments probants fiables et pertinents pour conclure
• Élaborer des documents de travail et veiller à ce qu'ils reflètent fidèlement toutes les diligences  réalisées au cours de la mission d'audit
• Discuter, de manière professionnelle et avec assurance, des conclusions d'audit et de leur impact avec les niveaux appropriés de l'organisation
•  Formuler des recommandations fondées sur une analyse causale

Effectuer le suivi de l’implémentation des plans d’actions issu des missions d’audit

• Établir un processus de suivi des plans d’actions du management
• Assurer un suivi auprès du management afin de vérifier que ses actions ont effectivement été mises en œuvre ou si la direction générale a accepté le risque de ne rien faire

Effectuer des contrôles et misions ad hoc

• Réaliser des missions de contrôle inopiné conformément au planning défini par la hiérarchie
• Suivre les actions correctives qui en découlent

Assurer des opérations d’accompagnement à l’endroit des structures opérationnelles

• Guider les opérationnels dans la mise en place de nouvelles procédures
• Animer des formations sur de nouveaux outils de gestion
• Assurer le transfert de compétence de la culture du contrôle interne